生产普工（30人）

岗位职责：

    1、根据生产部工作安排，按时、保质保量完成工作任务；

    2、保证工作区域的卫生清洁，遵守生产现场5S的管理要求；

    3、确保本工序产品质量符合要求，并配合检查员进行产品检验。

任职要求：

      1、男女不限，男18-55岁，女18-48岁；

      2、身体健康，能适应站立作业；

      3、吃苦耐劳，服从上级工作安排；

      4、具备良好的职业道德和团队协作精神。

生产储干（10人）

岗位职责：

任职要求：

    专业要求：食品加工技术、畜牧兽医、饲料与动物营养、其它专业优秀毕业生。

    职业发展：储干——组长——主管——经理——部长

品质储干（10人）

岗位职责：

任职要求：

   专业要求：生物技术与应用、商检技术、畜牧兽医、其它专业优秀毕业生。

   职业发展：储干——组长——主管——经理——部长

文员（5人）

岗位职责：

任职要求：

   专业要求：优秀应届毕业生均可

   职业发展：文员——专员——主管——经理

化验员（5人）

岗位职责：

任职要求：

  专业要求：食品检测技术、食品生产与检验、相关专业

  职业发展：组长——主管——经理

兽医（5人）

岗位职责：

任职要求：

  专业要求：畜牧兽医、动物医学相关专业

  职业发展：组长——主管——经理

维修电工、机修工（5人）

岗位职责：

任职要求：

   专业要求：机电一体化相关专业

   职业发展：储干——组长——主管——经理

业务拓展经理（4人）

岗位职责：
1、深刻理解公司发展战略，全面负责所有产品线的整合和规划工作，形成完善的产品规划方案；
2、对各产品的市场进行研究，深入了解客户及国内外竞争对手，对行业发展进行及时的关注和研究，能把握产品发展趋势；
3、有力支持产品的销售与市场推广，包括内部培训、客户拜访、解决方案制订、参加市场活动等。

任职要求：
1、大专以上学历，有驾照优先，能接受出差。
2、工作严谨、责任心强、热爱销售、吃苦耐劳、敬业合作、愿意接受挑战和承担压力。
3、对传统工业，工业4.0和制造业互联网+行业有一定的见解，了解用户需求和行业情况；
4、基于产品角度，对各平台架构，以及同一平台不同版本的技术特性、技术局限性有相当认识；